领导干部改革创新容错纠错机制研究

定　　价：88 元

• 作者：谢来位著
• 出版时间：2022/4/1
• ISBN：9787522700243
• 出 版 社：中国社会科学出版社

• 中图法分类：D630.3 
• 页码：239页
• 版次：1
• 开本：24cm

内容简介

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以领导干部改革创新容错纠错机制为研究对象，深入分析了建立领导干部改革创新容错纠错机制的学理根据，对不想为不敢为问题及其原因开展问卷、访谈和统计调查，对地方党委政府容错纠错实践探索开展了政策分析和案例分析，从公共权力配置、领导干部考核、责任追究、选拔任用等方面分析容错纠错的制度基础，提出“九看甄别法”，从问题性质、行为动机、行为心态、行为类别、行为过程、任务难度、时空条件、行为后果、纠错态度等构建了容错纠错的9个一级指标、21个二级指标、42个三级指标、判断参考原则、框架、方式、程序和实现机制。

作者介绍

谢来位，男，中共重庆市委党校、重庆行政学院公共管理学教研部主任，政治学教授，管理学博士，毕业于南京大学行政管理学专业；重庆市社会科学专家库成员、重庆市宣传文化“巴渝新秀”人才。曾主持“公共服务协同供给的制度创新研究”“领导干部改革创新容错纠错机制研究”等国家课题2项、省部级课题7项、重庆市研究生教育教学改革研究项目1项。