薪酬管理

定　　价：20 元

• 作者：孙靖
• 出版时间：2005/10/13
• ISBN：9787810428095
• 出 版 社：辽宁师范大学出版社

• 中图法分类：G4 
• 页码：208
• 版次：1
• 开本：16开

内容简介

这部教材特点鲜明。一是重点突出，表述得当，深入浅出，适用于自学应考者阅读；二是汲取了改革开放20多年来学术理论研究的较为成熟的新成果，并结合国内外实际，阐明基本概念与基本原理，具有鲜明的时代感；三是针对自学应考者具有实际工作经验的特点，注重引用大量案例，有利于提高自学者深入掌握薪酬管理的基础理论，在实践中不断提高自身薪酬管理的实际操作技能。 这部教材是自学应考者的主要读物，它和《薪酬管理》自学考试大纲一样，是自学考试命题的根据。自学应考者应认真掌握本教材中的基本概念和基本原理，注意理论联系实际，在理解的基础上加强记忆。对基本概念的掌握要准确，注意避免概念之间的混淆；对基本原理的掌握要全面，注意防止片面性。在理论与实际的关系问题上，要在弄清理论的基础上联系实际，既不要脱离理论只分析实际问题，也不要只讲理论不分析实际问题。