融合型党建，是指党建工作与中心工作紧密融合，以“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”为基本思路，通过“以学促做、学做结合”的党建活动，让党建工作与中心工作水乳交融，形成凝心聚力的良好氛围、攻坚克难的强大动力，推动中心工作和改革发展。破解的是基层党建中“两张皮”的顽疾，将党组织“把方向、管大局、保落实”的带领作用，体现在把关定向、学习提高、解决难题、推动发展的具体行动中，把基层党组织的政治职能体现到发挥战斗堡垒作用、结合实际、攻坚克难的奋发大干中。
本书讲的不是讲“如何做”，而是“如何做好”、如何构建和开展融合型党建。对融合型组织生活的关键问题，掰开揉碎了讲，既有“全景图”，展示融合型党建的概念、机制、路径等，也有“路线图”，详细阐述组织生活与中心工作融合的方式方法。
李会营，教授级高级政工师。现任国投聚力投资管理有限公司首席运营官，曾任中国海洋石油集团有限公司海外监督中心副主任、上海分公司党群工作部主任，有多年中央企业基层党建工作经历。著有《新时代国有企业基层党建50讲》。
序言 干，就干最好............................................................. 1
导论 一张基层党建“认知地图”............................................ 1
第一篇 融合型党建概述...................................................... 13
第二篇 融合型党建制度...................................................... 25
第三篇 融合型学习............................................................. 41
第四篇 融合型支委会 ....................................................... .59
第五篇 融合型党员大会.................................................... ..87
第六篇 融合型党小组会.................................................. ..103
第七篇 融合型党课......................................................... ..123
第八篇 融合型“三会一课”方案........................................... 151
第九篇 融合型组织生活会.............................................. ..167
第十篇 融合型民主评议.................................................. ..187
第十一篇 融合型主题党日................................................ 209
第十二篇 融合型党建活动................................................ 225
第十三篇 融合型党务工作者 .......................................... ..245
第十四篇 融合型党建管理体系....................................... ..261
结语 一篇融合型党建总体报告....................................... 269
附录 12 个“三会一课”参考方案....................................... 279
部分参考文献.................................................................... 350
后 记............................................................................... 352
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