本书首先从理论层面剖析和阐释国际人才流入促进中国技术进步的四条重要机制,即国际人才流入与人力资本累积、国际人才流入与外商直接投资、国际人才流入与对外直接投资以及国际人才流入与多元文化创新。其次,基于留学视角对中国国际人才流入的现状进行分析,依次检验了国际人才流入对中国人力资本积累、外商直接投资以及对外直接投资的促进效应。最后,通过实证分析深入探讨了国际人才流入对中国全要素生产率和城市层面创新能力的影响。
第一章 绪论
第一节 问题的提出
第二节 研究的意义
第三节 研究方法和技术路线
第四节 本书结构
第五节 可能的创新和不足
第二章 文献综述
第一节 主要概念界定
第二节 人才流动文献综述
第三节 技术进步文献综述
第四节 人才流入与技术创新文献综述
第五节 本章小结
第三章 人才流入影响中国技术进步的机制分析
第一节 人才流入与人力资本积累
第二节 人才流入与外商直接投资
第三节 人才流入与对外直接投资
第四节 人才流入与文化多样性
第五节 本章小结
第四章 人才流入的总体状况分析
第一节 人才流动的总体概况
第二节 人才流入的现状分析
第三节 本章小结
第五章 人才流入影响因素的实证研究
第一节 计量模型构建与数据说明
第二节 实证结果分析
第三节 稳健性检验
第四节 进一步讨论
第五节 本章小结
第六章 人才流入促进人力资本积累的机制检验
第一节 计量模型构建与数据说明
第二节 实证结果分析
第三节 稳健性检验
第四节 内生性处理
第五节 本章小结
第七章 人才流入促进外商直接投资的机制检验
第一节 问题的提出
第二节 数据、变量定义与计量模型构建
第三节 实证结果分析
第四节 稳健性检验
第五节 本章小结
第八章 人才流入促进对外直接投资的机制检验
第一节 数据、变量定义与计量模型构建
第二节 实证结果分析
第三节 稳健性检验
第四节 进一步讨论
第五节 本章小结
第九章 人才流入影响中国全要素生产率的实证研究
第一节 计量模型构建与变量选取
第二节 实证结果分析
第三节 内生性处理