（自考）人力资源管理（初级）（全国高等教育自学考试指定教材；[含:人力资源管理（初级）自学考试大纲]（2023年版））
定 价：68 元
- 作者：赵凤敏
- 出版时间：2023/12/1
- ISBN：9787300320984
- 出 版 社：中国人民大学出版社
- 中图法分类：F243
- 页码：372
- 纸张：
- 版次：1
- 开本：16
本书对职业分析与设计、人力资源规划、员工招聘、员工使用与调配、职业生涯管理、绩效管理等内容进行了全面介绍。每一章均设置了本章要点与案例，有助于读者掌握人力资源管理的理论及实务的基本内容。本书吸收了人力资源管理理论和实践的最新变化，内容实效性极强，并且提供的资源丰富，和师生们的要求紧密结合。本书比较系统地介绍了人力资源管理的基本理论和实务，提供了案例和相关拓展性内容，有助于读者深入理解和应用所学知识。
赵凤敏 ，中国青年政治学院公管理系教授，主要讲授课程为人力资源管理、公务员制度、人事行政。研究方向为人力资源开发与管理、人事行政。社会兼职：中国人才研究会人力资源管理协会副秘书长、教育部考试中心特聘专家、北京大学政府管理学院特聘教授。主编参编《公务员制度》《现代企业人力资源管理》《国家公务员管理》等多部教材，发表学术论文20余篇。
人力资源管理（初级）自学考试大纲
大纲前言
Ⅰ. 课程性质与课程目标
Ⅱ.考核目标
Ⅲ.课程内容与考核要求
Ⅳ.关于大纲的说明与考核实施要求
附录 参考样卷
后记
人力资源管理（初级）
编者的话
第一章 人力资源管理导论
第一节 人力资源概述
第二节 人力资源管理概述
第三节 战略性人力资源管理概述
思考题
第二章 员工激励
第一节 激励概述
第二节 激励理论
第三节 激励机制
思考题
第三章 工作分析
第一节 工作分析概述
第二节 工作分析的程序及方法
第三节 工作设计
思考题
第四章 人力资源规划
第一节 人力资源规划概述
第二节 人力资源预测
第三节 人力资源战略规划
思考题
第五章 招聘管理
第一节 招聘概述
第二节 人员招募
第三节 人员选拔
第四节 人员录用
思考题
第六章 人员素质测评
第一节 人员素质测评概述
第二节 人员素质测评方法
第三节 人员素质测评的实施
思考题
第七章 员工培训
第一节 培训概述
第二节 员工培训的内容和步骤
第三节 员工培训的方法
思考题
第八章 绩效管理
第一节 绩效管理概述
第二节 绩效计划
第三节 绩效考核
第四节 绩效反馈
思考题
第九章 薪酬管理
第一节 薪酬概述
第二节 薪酬水平和结构
第三节 薪酬设计
思考题
第十章 职业生涯管理
第一节 职业生涯管理概述
第二节 职业生涯管理理论
第三节 员工职业生涯规划
第四节 组织的职业生涯设计
思考题
主要参考文献
后记
书单推荐![（自考）人力资源管理（初级）（全国高等教育自学考试指定教材；[含:人力资源管理（初级）自学考试大纲]（2023年版））](/uploadfile/202402/9787300320984.jpg)
