本书从员工的角度出发，从十个方面讲解如何在职场中做一名心智成熟的员工，分别是：敬业、责任、忠诚、服从、定位、高效、创新、执行、团队、激情。
子不言，长期致力于员工培训、职场培训、职场提升领域的咨询工作。拥有近20年从业经验的资深培训师与辅导教练。编写了多本管理类、员工励志类图书。
敬业，卓越员工共同特征
拥有敬业的职业态度 002
敬业给你带来机会 005
为公司的利益着想 008
在老板交代前做好事情 010
做好简单的事情 014
做公司的主人翁 017
拥有职业使命感 020
第二章
责任，在其位就要担其责
心中长存责任意识 026
不为责任寻找借口 030
责任造就成功 034
工作中离不开责任 037
在其位就要谋其事 040
与公司共荣辱 043
第三章
忠诚，员工在公司存在的基础
公司需要员工的忠诚 048
忠诚就是核心竞争力 051
忠诚于自己的公司 055
付出忠诚会收获信赖 057
公司的秘密需要保守 061
忠诚是一种职业道德 065
第四章
服从，摒弃各种借口
服从是员工的天职 070
执行没有任何借口 074
服从为工作的前提条件 078
找方法，不找借口 081
没有服从就谈不上执行 085
把服从变成一种习惯 089
第五章
定位，找准自己的位置
对工作要有认同感 096
发现自己的优势 100
把工作当成事业 103
建立自己的品牌 107
第六章
高效，提升工作的价值
专注才能出效率 112
管理好自己的时间 117
用适当的方法提高效率 121
高效工作需要充分准备 124
竞争意识提升效率 129
第七章
创新，用创造性思维工作
模仿是创新的基础 134
突破常规的局限 138
做一个创新型员工 142
创新才能不断进步 145
创新是成功的法宝 149
拥有创新的思维 151
创新无处不在 154
第八章
执行，有行动才有成果
从现在开始行动 160
不做守株待兔者 163
用行动代替空谈 167
执行一定要做到位 171
积极主动地执行 175
遇到问题及时解决 179
第九章
团队，发挥 1+1 ＞ 2 的作用
个人在团队中实现完美 184
团队的事就是个人的事 187
与同事合作共事 191
帮人也就是助己 195
远离个人英雄主义 198
培养团队合作精神 202
第十章
激情，不断进取的源泉
激情是工作的灵魂 206
点燃工作的激情 210
充满激情使你更充实 213
将工作看成一种享受 217
工作不要三分钟热度 221
用激情浇灌工作 224
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